事业单位，2025年退休，有必要申请副高吗？对退休工资有什么影响？

事业单位的专业技术岗位一共有13个等级，其中中级职称有10、9、8三个岗位等级;副高职称有7、6、5三个岗位等级。岗位等级越高，工资待遇也越高。每个岗位等级之间的岗位工资和薪级工资相加，大概相差400元左右。

事业单位的工资由岗位工资、薪级工资、基础绩效工资、地方津补贴、奖金、奖励绩效工资组成。除了岗位工资和薪级工资全国基本相同外，其他工资都没有国家标准，而是由地方制定。由于各地经济发展水平不同，所以在岗职工的工资福利也存在很大的差距。

以我生活的中部某省为例，一个拥有35年工龄的中级职称8级岗位专业技术人员，每个月的工资在5500左右;一个拥有40年工龄的中级职称8级岗位专业技术人员，每个月的工资在6700元左右;一个拥有35年工龄的副高职称7级岗位专业技术人员，每个月的工资在6500左右;一个拥有40年工龄的副高职称7级岗位专业技术人员，每个月的工资在7000元左右。

大家知道，养老保险的缴费是以本人的月工资额来确定缴费基数、缴费标准的。由于每个人的工资水平不同，那么养老保险的缴费水平也不同，所以即使在同等条件下，作为专业技术人员，由于职称等级不同造成的养老保险缴费不同，那么退休后的养老金水平也就会存在差距了。

题主作为事业单位中级职称的专业技术人员，现在是2021年，到2025年才能退休，还有5年的时间。如果你符合申报副高联称的条件，在2021~2022年可以评聘上副高职称7级岗位的话，你每个月的工资福利至少可以增加400~500元。专业技术职称每三年可以晋升一个岗位等级，如果你的业务能力和工作业绩都可以，在2025年退休之前还有可能晋升到副高职称6级岗位，那么你每个月的工资福利又可以增加400~500元。随着工资的增加，你养老保险的缴费基数和标准也水涨船高，那么你退休时的养老金水平自然也会提高。

由此可见，事业单位，2025年退休，如果条件允许的话，不是有必要而是非常有必要去申报副高职称。因为如果你真的评聘上副高职称后，你的岗位工资、薪级工资和福利待遇都会跟着增加，那么你的养老保险缴费自然要提高，你退休后的养老金水平也会提高不少。