实职正科好与闲职副处哪个好?

时间:2023-01-21 16:00:45人气:作者:牧琴者

体制内的科级晋升为副处级是一大坎,能晋级大多数人没有不愿意的。

你这样比较,决定不下来,无非就是实职正科级有权有利,可以一呼百应。如果是县城里,正科级是一方“大员”、“封疆大吏”(镇委书记、镇长)或是一个系统的老大(局长)。在当地有很高的社会地位和人脉,有硬实的关系和背景,是政坛风云炙手可热的人物,往往是说一不二的重要领导人物。因此让你迷恋职权,踌躇不前,感觉副处虚职除了工资高之外,一无是处,心里有万千个失落感。殊不知,“铁打的营盘流水的官”,你再不愿意当高一级所谓的闲职,但总有一天也会从“神坛”上跌落下来的,那时候想晋升为四级调研员(副处闲职),就由不得你了,因为正科级上面还有一级主任科员,你最终可能就在一级主任科员的位置上退休了。一级主任科员工资待遇低好几档不说,还更没面子,前面说了科级升副处级是一大坎,而且副处级名誉上也好听,反正进处级干部了。

我在职时手下有个正科级干部,当时有政策可以提前退休,由科级晋升为副调研员(四级调研员)。这个科级干部还有8个月才达到退休年龄,在组织征求他的意见时,他不同意提前退休,认为提前退休在工资待遇上吃亏很多。结果8个月后只能以二级主任科员退休,这个待遇与四级调研员比起来是差很多的,每个月养老金少800~900元,生活补贴正科是4000元,而四级调研员是4381元,两项加起来,每个月少一千多块钱。这是现实的例子。

如果是50岁出头,由正科实职晋升为四级调研员,还有上升的空间,退休前再上一个台阶——三级调研员,工资待遇比副处长还高,这样不好嘛?

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